- Надання консультацій військовозобов’язаним, військовим та членам їх сімей;
- Підготовка процесуальних документів, таких як рапорти, скарги, запити, клопотання тощо;
- Оскарження рішення Військово-лікарської комісії;
- Оформлення статусу Учасника бойових дій;
- Оскарження адміністративних постанов та протоколів, рішень про позбавлення надбавок та премій у зв’язку з притягненням до адміністративної відповідальності;
- Оформлення документів для отримання матеріальної компенсації та усіх належних виплат у випадку травми, поранення чи загибелі в період проходження служби;
- Аналіз законних підстав для звільнення з військової служби;
- Юридичні послуги, направлені на захист прав та законних інтересів військових.
Часті запитання
Механізм отримання статусу учасника бойових дій визначений постановою Кабінету Міністрів України від 20 серпня 2014 року № 413 (із змінами) «Про затвердження Порядку надання та позбавлення статусу учасника бойових дій осіб, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України і брали безпосередню участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення чи у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії Російської Федерації в Донецькій та Луганській областях, забезпеченні їх здійснення».
Порядок звернення за захистом прав військовослужбовців:
надсилання письмових запитів чи особисте звернення до посадових осіб, органів військового управління, органів управління Служби правопорядку;
звернення до органів досудового розслідування та інших державних органів;
звернення з позовом до адміністративного суду за підсудністю.
Згідно Закону України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту”, військовослужбовці, які отримали поранення під час війни, мають право на одноразову виплату в розмірі 50 мінімальних заробітних плат. Крім того, їм надається право на державну соціальну допомогу у розмірі 20 мінімальних заробітних плат.
Під час дії воєнного стану військовослужбовцям строкової військової служби протягом календарного року надається відпустка загальною тривалістю 30 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду в межах України до місця проведення відпустки та назад, але не більше двох діб в один кінець.
